赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从(cóng)头(tóu)核算？其(qí)间收取条件是。关于(yú)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费时刻(kè)从头核算以及赋闲稳妥缴费时刻(kè)从头核算(suàn)，赋闲(xián)稳妥金收取条件累计缴费时刻(kè)中连(lián)续缴费(fèi)怎样算？，重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)收取期限，重庆赋闲(xián)稳妥多久发放(fàng)，赋闲稳(wěn)妥缴费期限等问题，农商网将为(wèi)你收拾以下的日子(zi)常识：

赋(fù)闲(xián)稳妥能(néng)够搬运吗

　　赋闲稳妥(tuǒ)是(shì)能够搬运(yùn)的。

　　赋闲稳妥能够跟(gēn)着参保人(rén)的(de)工作地进行搬运(yùn)，赋(fù)闲稳妥的缴费年限累计核算。赋闲(xián)人(rén)员(yuán)原(yuán)用人单位与户籍不(bù)在同(tóng)一统筹区(qū)域的，

　　能够(gòu)挑选在原用人单位所(suǒ)在地或户(hù)籍所在地享用(yòng)赋闲稳(wěn)妥待遇。挑选在户籍所(suǒ)在地(dì)享用赋闲稳妥待遇的，先到(dào)户籍所在地(dì)经办组织(zhī)开具接(jiē)纳函，再到用人单(dān)位所(suǒ)在地依照规则(zé)处理(lǐ)赋闲稳妥联(lián)系搬(bān)运(yùn)手续(xù)。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核(hé)算

　　其间收取条件是

　　1、依照(zhào)规(guī)则参与赋闲稳妥，所在单位和自己已依(yī)照规则实行缴费责任(rèn)满一年以上(shàng)的(de)。

　　2、在陈万年教子文言文翻译注释和启示，文言文《陈万年教子》翻译法定(dìng)劳作年纪内(nèi)非因自(zì)己志愿中止(zhǐ)工作的。

　　3、已按规则(zé)处理赋闲和(hé)求职挂(guà)号的(de)。

　　收取时(shí)刻是什么(me)

　　1、累计缴费时刻满(mǎn)一(yī)年(nián)缺乏(fá)两年(nián)的（收取）为三个月。

　　2、累计(jì)缴费(fèi)时刻满两年缺乏三(sān)年(nián)的为(wèi)六(liù)个(gè)月。

　　3、累计缴费时刻满三年缺乏四年的为九个月。

　　4、累(lèi)计缴费(fèi)时刻满四年缺乏(fá)五年的为十二(èr)个月。

　　5、累(lèi)计缴费时刻满五(wǔ)年缺乏七(qī)年的为十五(wǔ)个月(yuè)。

　　6、累计缴费(fèi)时刻满七年的为十六个月。

　　今后累计缴(jiǎo)费(fèi)时(shí)刻每(měi)添(tiān)加(jiā)一年，收取期限添加一个(gè)月，最(zuì)长不超(chāo)越二十四个月。

　　重庆赋(fù)闲稳妥金收(shōu)取流程(chéng)

　　1、员工停止或(huò)免除劳作合同7日内到受理赋闲稳妥(tuǒ)管理中心经办组织进行存案，并依照要求供给停止或免除劳作合(hé)同证明及相关资(zī)料；

　　2、员工(gōng)在停止或免除劳作合同60日内到(dào)赋闲(xián)稳妥管(guǎn)理中(zhōng)心收(shōu)取单证，然后到指定(dìng)银行收取(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金收取期限

　　1、重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)交纳满1年缺(quē)乏(fá)5年，可收取(qǔ)12个(gè)月；

　　2、重庆赋(fù)闲(xián)稳妥金(jīn)交纳满5年缺乏10年(nián)，可收取(qǔ)18个月(yuè)；

　　3、重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金交纳满10年(nián)以上，可收(shōu)取24个月(yuè)。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收取资料

　　1、《赋闲稳妥(tuǒ)金申领表(biǎo)》；

　　2、自己(jǐ)身份(fèn)证明(míng)；

　　3、所在单(dān)位出具的停止或许免(miǎn)除劳(láo)作合同的证明；

　　4、赋闲挂号及(jí)求职(zhí)证明；

　　5、省级劳作保证行政(zhèng)部门(mén)规则(zé)的其他(tā)资(zī)料。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费年(nián)限怎么核(hé)算(suàn)

　　赋闲稳妥费 缴费时刻按单位(wèi)和员工个人(rén)交纳(nà)赋闲(xián)稳妥费的时刻别离累计核算。

　　 缴费满1年以上的，累计缴费(fèi)时刻满5个月(yuè)，核(hé)定收取赋闲稳妥(tuǒ)金的(de)期限为1个(gè)月。

　　 注：赋(fù)闲人员(yuán)申领赋闲金条件(jiàn)之一是赋闲前(qián)用(yòng)人(rén)单位和自己现已交(jiāo)纳赋闲(xián)稳妥费满1年。

　　 依照(zhào)以(yǐ)上方法核算，累计缴费时刻满5年缺乏10年，核(hé)算收取期限超(chāo)越18个月的，按18个月核定;累计缴(jiǎo)费时刻10年(nián)以(yǐ)上，核算收(shōu)取期限超越24个(gè)月的，按(àn)24个月核定。

　　 也(yě)就是说，核算出来的成果为2-18个月以(yǐ)及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲人员从头(tóu)工作后再次赋闲的(de)，其收取赋闲稳妥金的期(qī)限(xiàn)能够与前次赋闲应当收取(qǔ)而未收取的赋闲稳妥金(jīn)的(de)期(qī)限(xiàn)兼并(bìng)核算(suàn)，但最长不(bù)得超越24个月。

　　赋(fù)闲人员收(shōu)取赋闲稳妥金的期限，依(yī)据赋闲人员赋闲前累计缴费(fèi)时(shí)刻确(què)认，最长不得(dé)超越24个月。

　　1、累计缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)1年不满2年的，收取(qǔ)3个月赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金;

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻2年以上不满(mǎn)3年的，收取(qǔ)6个月赋闲(xián)稳妥金;

　　3、累计缴费时(shí)刻(kè)3年以上不(bù)满4年的，收取9个月赋闲稳妥金;

　　4、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻4年(nián)以上不满5年(nián)的，收(陈万年教子文言文翻译注释和启示，文言文《陈万年教子》翻译shōu)取(qǔ)12个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn);

　　5、累计缴(jiǎo)费时刻(kè)5年(nián)以(yǐ)上不满10年的，收取18个(gè)月赋闲(xián)稳(wěn)妥金;

　　6、累计缴费时刻满10年以上的，收取24个(gè)月赋闲稳妥金。

　　赋(fù)闲稳妥费缴费时刻(kè)按单位和员工个(gè)人交纳赋闲稳妥费(fèi)的时(shí)刻别(bié)离累计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲(xián)稳妥条(tiáo)例(lì)》 第十(shí)七条 赋闲人员赋闲前所在单位和自己(jǐ)依照规则累计缴费时刻满(mǎn)1年(nián)缺乏5年的(de)，收(shōu)取赋闲(xián)稳妥金的期限最长为12个(gè)月；

　　累计缴费时刻(kè)满5年(nián)缺乏10年的，收取赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期(qī)限最长(zhǎng)为18个月；

　　累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻10年以(yǐ)上的(de)，收(shōu)取(qǔ)赋闲稳妥金的期限(xiàn)最长为24个(gè)月。

　　从头工作后，再次(cì)赋闲的，缴费(fèi)时刻从头核算，收(shōu)取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限能够与前次赋闲应收(shōu)取而没有(yǒu)收取的赋闲稳妥金的期限兼并核算，可是最长不得超越24个月。

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