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领养老金(jīn)的年(nián)龄(líng)是(shì)多(duō)少
领养(yǎng)老金的年龄是55-60岁的。
养老保险一般是(shì)55-60岁(suì)左(zuǒ)右(yòu)可以领。个人(rén)缴费至少满15年,就可以到退休年龄领取(qǔ)养(yǎng)老金。
男职工(gōng)60岁;从(cóng)事管理和科研工作(zuò)的(de)女职工(gōng)55岁;从事生产和工勤辅助工作的(de)女职工(gōng)50岁,自由职(zhí)业者(zhě)、个(gè)体工商户(hù)女年满55周岁。
另(lìng)外,党(dǎng)政机关、群众团体、企业(yè)和事业单位(wèi)的女干部(bù)年(nián)满55周(zhōu)岁,且参加(jiā)革命工作满(mǎn)10年(nián)。
现在(zài)女性多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养(yǎng)老建发集团是国企还是央企 建发员工有编制吗金(jīn)
1、城镇职工养老(lǎo)保险(xiǎn),正常退休(xiū)男60,女工(gōng)50周岁,女(nǚ)干部(bù)55周(zhōu)岁,特殊工种(zhǒng)男55周岁,女(nǚ)45周(zhōu)岁,病退男50周(zhōu)岁女45周岁(suì)。
2、灵活(huó)就业男60女55周岁。
3、城(chéng)乡(xiāng)居(jū)民养老保险,不(bù)论男女,都是60周岁(suì)领取。
以(yǐ)上就(jiù)是给各位带来的(de)关(guān)于(yú)多少岁可(kě)以(yǐ)领养老金的全部内容(róng)了(le)。
女人多(duō)少岁可以领(lǐng)养(yǎng)老金
女人(rén)多少岁可以领养老金,具体如下(xià):
1、养老保(bǎo)险女性年满五十周岁(suì)开(kāi)始领,达(建发集团是国企还是央企 建发员工有编制吗color: #ff0000; line-height: 24px;'>建发集团是国企还是央企 建发员工有编制吗dá)到退休年龄,并已办理退休手续;
2、社保(bǎo)缴(jiǎo)费(fèi)满(mǎn)十(shí)五年的,女职工在年(nián)满五(wǔ)十周岁的(de)次月开始享(xiǎng)受养老保险待遇,符合参保条件的参(cān)保后可以按(àn)月领取养老金。
养老金领(lǐng)取(qǔ)需要满(mǎn)足领取条件的劳动者提交(jiāo)相关资料到社会保险行政部门申请(qǐng)办(bàn)理(lǐ),然后(hòu)办理相关(guān)登记,之后每个(gè)月就可以领取养(yǎng)老(lǎo)金(jīn)了,通(tōng)常会按时将养老金打入指定的(de)账户(hù)。
女(nǚ)职工退休的条件,具(jù)体如下:
1.年(nián)满五(wǔ)十(shí)周岁,连续工(gōng)龄(líng)满十年(nián)的(de);
2.从事有害(hài)身体健康的工作,年满(mǎn)四十五周岁,连(lián)续工龄满(mǎn)十年的;
3.年满(mǎn)四十五(wǔ)周岁,连(lián)续(xù)工(gōng)龄(líng)满十(shí)年(nián),完全丧失(shī)劳动能力的;
4.因工(gōng)致残,完全丧失劳动(dòng)能力的。
法律依据:《国务院关于工人退休(xiū)、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企(qǐ)业、事(shì)业单位和党政机关、群众(zhòng)团体的(de)工人,符(fú)合下列(liè)条件(jiàn)之(zhī)一的,应(yīng)该(gāi)退休:
(一(yī))男年满六(liù)十周岁,女年满(mǎn)五十周岁(suì),连(lián)续工(gōng)龄(líng)满(mǎn)十年的(de)。
(二)从事井下(xià)、高空、高温、特别繁重体力劳动或(huò)者(zhě)其(qí)他(tā)有害身体健康的工(gōng)作,男年满五十五周(zhōu)岁、女年满(mǎn)四十五周(zhōu)岁(suì),连续(xù)工龄(líng)满十年(nián)的。
本项规定也适用于工作条件与(yǔ)工人(rén)相同(tóng)的基层干部。
(三)男年(nián)满五十周岁,女年满四十五周岁,连续(xù)工(gōng)龄满(mǎn)十年,由医(yī)院证明,并经(jīng)劳动鉴定(dìng)委员会确认,完全丧失劳动能力的(de)。
(四)因工致残,由(yóu)医院证明,并经劳动鉴定(dìng)委(wěi)员会确定,完全丧(sàng)失(shī)劳动能力(lì)的。
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非常不错
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是吗
真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了