部门经理大还是总监大，部门(mén)经理大还是总(zǒng)监大些是总经理大(dà)的。

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部门经理(lǐ)大还是总(zǒng)监大，部门经理(lǐ)大还是总(zǒng)监大些

　　总(zǒng)监只(zhǐ)是部(bù)分业务，总经理是全(quán)面(miàn)管理。

　　总(zǒng)监(jiān)，一(yī)般是一个公司（或集团(tuán)公司）的最高领导层，负责公司（或集(jí)团公(gōng)司）业务的一个(gè)方面(miàn)，如销售总监、财务总监等(děng)。

　　经理带有行政管理权(quán)，总监更多是业务指导权；

　　职位的大小要(yào)从具(jù)体工作上(shàng)区分，同(tóng)一部门(mén)可以同时设总监和经(jīng)理(lǐ)，但工(gōng)作上的(de)可以区分为，总监主要做某一业务领域的管理工作，而经理负责部门的(de)全面管理。

　　扩展资(zī)料(liào)：

　　部门总监的主要职(zhí)责(zé)：

　　1、修订及(jí)执(zhí)行公(gōng)司(sī)战略规划及(jí)与日常营运作相(xiāng)关的(de)制度体系、业务流(liú)程；

　　策划推进(jìn)及组织协调公司(sī)重大运营计划、进行(xíng)市场发展(zhǎn)跟踪和(hé)策略调(diào)整；

　　建立规范、高(gāo)效的运营管理体系并优化完善(shàn)；

　　制定公司运营标准并监督实施。

　　2、制定公司运(yùn)营(yíng)指标、年度发展(zhǎn)计划，推动并确保营业指标的顺(shùn)利完成；

　　制定(dìng)运营中心(xīn)各部门的战略发展(zhǎn)和业务计(jì)划，协调各(gè)部(bù)门(mén)的工作，建设(shè)和发展优秀的运营队伍；

　　完成(chéng)总经理临时交办的(de)其他任务。

部门经理大还是总监大

　　总监的职权大于经(jīng)理。

　　一(yī)般在企业经营权层次，“总(zǒng)监”这个(gè)岗位级别(bié)处于(yú)总(zǒng)经(jīng)理和部门经理之间(jiān)；在(zài)企业(yè)所有权层次。

　　但(dàn)是经理(lǐ)而属于总监下面，在上层领导目前并没有什么话语(yǔ)权。

　　1、经理是公司的日(rì)常(cháng)经(jīng)源此吵营管(guǎn)理和行政事务的负(fù)责人,由(yóu)董事会决定(dìng)聘任或者解聘,经理对董(dǒng)事会(huì)负责,可由董事和自然(rán)人股东充任(rèn),也(yě)可由非股东楚国辞赋家是谁湖北省宜昌市人，楚国辞赋家是谁湖北省宜昌市秭归县人e='color: #ff0000; line-height: 24px;'>楚国辞赋家是谁湖北省宜昌市人，楚国辞赋家是谁湖北省宜昌市秭归县人(dōng)的职业经理人(rén)充任。

　　2、 总(zǒng)监是(shì)指(zhǐ)承担对(duì)公司具(jù)有重要影响力(lì)或(huò)关系公司全局雹侍性的工作事(shì)务的岗位职务(wù)者。

　　一般为某项领域的第一监管扒(bā)老(lǎo)人,在企业中也(yě)是高层管(guǎn)理人员.在企业经营(yíng)权层面(miàn)讲,总监的岗位级别(bié)介于(yú)总经理和部门经理之间。

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