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竞聘管(guǎn)理(lǐ)岗位个(gè)人优势(shì)怎么写(xiě)，个人竞聘优势(shì)自述简短

　　1、具有较强的学习能(néng)力，认真刻苦，勤奋务(wù)实；

　　2、工作责任心强，具(jù)有一(yī)定的(de)团队合作能力(lì)、快速(sù)执行能(néng)力；

　　3、亲和力(lì)强，有耐心、沟(gōu)通能力强，能很(hěn)好地处(chù)理突发状况，应(yīng)变能力强；

　　4、为人严谨认真，诚实守信，公私(sī)分明(míng)，具有(yǒu)良好的思想品德(dé)和操(cāo)守；

　　5、乐观开朗，善于(yú)与人沟通，工作主动(dòng)积极，服务意识(shí)很强。

　　先突出个(gè)人优势，匹配的优点非常重要。

　　后面加上(shàng)对应(yīng)经(jīng)历(lì)的简(jiǎn)单描述，就会(huì)显得(dé)更丰富(fù)。

　　标准的求职(zhí)简历主要由四(sì)个基本内(nèi)容组成：

　　1、基本(běn)情(qíng)况(kuàng)：姓名、性别、出生(shēng)日期、民族、婚姻状(zhuàng)况和联系方式(shì)等(děng)。

　　2、教(jiào)育背景：按时间顺序(xù)列出初中至最高学历的(de)学校、专业和主要课程。

　　所(suǒ)参加的各(gè)种专业知识和(hé)技能培训。

　　3、工(gōng)作经历(lì)：按时(shí)间几近是什么意思，几近什么意思拼音顺(shùn)序列出(chū)参加工作的所有的就业记录，包(bāo)括公司／单位(wèi)名称、职务、几近是什么意思，几近什么意思拼音就任(rèn)及离(lí)任时(shí)间，应该突出所任每个职位的职责、工作性质等，此为求职简历的精髓(suǐ)部分。

　　4、其(qí)他：个人特长及(jí)爱好(hǎo)、其他技能、专(zhuān)业团体、著(zhù)述和证明人(rén)等。

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