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竞聘(pìn)管理岗位(wèi)个人优势怎么(me)写，个(gè)人竞聘优势自(zì)述简短

　　1、具有较强的学习能(néng)力，认真(zhēn)刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责(zé)任心强，具有一定(dìng)的团(tuán)队合(hé)作(zuò)能力、快速执(zhí)行能力；

　　3、亲和力强，有耐(nài)心、沟通能力(lì)强，能很好地处理突发(fā)状况(kuàng)，应变能力强；

　　4、为人(rén)严谨认真(zhēn)，诚实守(shǒu)信，公私分明，具有良(liáng)好的(de)思想品德和操守；

　　5、乐观(guān)开朗，善于与人沟通，工作主动积极，服务意(yì)识很强。

　　先突出个人优势，匹配的优点非常重要。

　　后(hòu)面(miàn)加上对应经历的简单描述，就会显(xiǎn)得更丰富。

　　标(biāo)准的求职简历(lì)主要由四(sì)个(gè)基本内容(róng)组成(chéng)：

　　1、基(jī)本(běn)情况(kuàng)：姓名、性(xìng)别、出生(shēng)日期、民(mín)族、婚姻状(zhuàng)况和联系(xì)方式等。

　　2、教育(yù)背景：按时间顺序列出(chū)初中至(zhì)最高学(xué)历的学校(xiào)、专业和主(zhǔ)要课程(chéng)。

　　所参加的各种专业知识和技能培训。

　　3、工作经(jīng)历：按时间下士军衔是什么级别 下士是班长还是副排长顺序(xù)列出(chū)参加工(gōng)作(zuò)的所有的(de)就业记录，包括公司(sī)／单(dān)位名(míng)称、职务、就任及离任时间，应该突出所任每个职(zhí)位的职责、工作性质等，此为求职简历(lì)的精髓(suǐ)部分。

　　4、其他：个人特长及爱好(hǎo)、其他技能、专(zhuān)业团体、著述和证明人等(děng)。

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