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  赋闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费时(shí)刻从头核(hé)算?其(qí)间收取条件(jiàn)是。关于赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从(cóng)头核(hé)算(suàn)以及赋(fù)闲(xián)稳妥缴费时(shí)刻从头核(hé)算,赋闲稳(wěn)妥金收取条件累计缴(jiǎo)费时刻中连续缴费怎(zěn)样算?,重(zhòng)庆赋闲稳妥收取(qǔ)期限,重庆赋闲稳妥多久(jiǔ)发放,赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥缴费期限等问题(tí),农商网(wǎng)将为你收拾(shí)以(yǐ)下的日子(zi)常(cháng)识:

赋闲稳妥能够搬(bān)运吗

  赋(fù)闲稳(wěn)妥是(shì)能够搬运的(de)。

  赋闲稳妥(tuǒ)能够(gòu)跟着(zhe)参保人的工作(zuò)地进行搬运,赋闲稳妥(tuǒ)的缴(jiǎo)费年限累(lèi)计核算。赋闲人员原用人单位与户籍不(bù)在同一统筹(chóu)区域的,

  能够挑选在原用人单位所在地或户籍(jí)所(suǒ)在地享用赋闲稳妥待遇。挑选在户籍所在(zài)地享用赋闲(xián)稳妥待遇的,先到户籍所在地经办(bàn)组织开具接纳(nà)函,再到用(yòng)人(rén)单位所在地依照规(guī)则处理赋闲稳妥联系搬(bān)运手(shǒu)续。

赋闲稳妥缴费(fèi)时刻从头核算

  其(qí)间收取条件是

  1、依照规则参与我花开后百花杀的寓意好吗,待到秋来九月八 我花开后百花杀的寓意赋闲稳妥,所在单(dān)位和自己(jǐ)已依照规则(zé)实行缴费责(zé)任满一年以上的。

  2、在法定劳作(zuò)年纪内非因自己志愿中止工(gōng)作的。

  3、已按规则处理赋闲和求职挂号的。

  收取时刻是什么

  1、累计缴费时刻满一年(nián)缺(quē)乏两(liǎng)年的(收取)为三个月(yuè)。

  2、累计缴(jiǎo)费时刻满我花开后百花杀的寓意好吗,待到秋来九月八 我花开后百花杀的寓意两年缺乏三年的(de)为(wèi)六个月。

  3、累计缴费时(shí)刻满三(sān)年(nián)缺乏四(sì)年的为九个月。

  4、累计(jì)缴费时刻满(mǎn)四年(nián)缺(quē)乏五(wǔ)年(nián)的(de)为十二个月。

  5、累计缴费时刻满五年缺乏七(qī)年的为十五(wǔ)个月(yuè)。

  6、累计缴费时刻满七年的(de)为(wèi)十六个月。

  今后累(lèi)计(jì)缴费时刻(kè)每添加(jiā)一年,收取期(qī)限(xiàn)添加(jiā)一个月(yuè),最(zuì)长不(bù)超越二十四(sì)个月。

  重庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)收取流程

  1、员工停止或免除(chú)劳作合同7日内(nèi)到受(shòu)理赋闲稳妥管理中心经办组织进行存案,并依(yī)照(zhào)要求供给(gěi)停止或(huò)免除劳作合(hé)同(tóng)证明及相关资料(liào);

  2、员工在停止或免(miǎn)除劳作合同60日内到(dào)赋闲稳妥管理中心收(shōu)取单证,然(rán)后(hòu)到指定银行收取赋(fù)闲稳妥金。

  重庆赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)收取期(qī)限

  1、重庆(qìng)赋闲(xián)稳(wěn)妥金交纳满(mǎn)1年缺乏5年,可收取12个月(yuè);

  2、重庆赋闲(xián)稳妥金交纳(nà)满5年缺乏(fá)10年(nián),可(kě)收取18个月;

  3、重庆赋闲稳(wěn)妥金我花开后百花杀的寓意好吗,待到秋来九月八 我花开后百花杀的寓意交纳(nà)满10年以(yǐ)上(shàng),可收取24个(gè)月。

  重庆赋闲稳妥金收(shōu)取资(zī)料(liào)

  1、《赋闲稳妥金申领表》;

  2、自(zì)己身份证明;

  3、所在单位出具的停止(zhǐ)或许免除劳作(zuò)合同的(de)证明;

  4、赋闲挂号(hào)及(jí)求职证明;

  5、省级劳(láo)作保证行政部门(mén)规则的其他(tā)资(zī)料(liào)。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费年限怎么核算(suàn)

  赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)费 缴费时刻(kè)按(àn)单位和员工个人交纳赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费的时刻别离累计(jì)核算(suàn)。

   缴费满1年以上(shàng)的,累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)5个月(yuè),核(hé)定收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限为1个月。

   注:赋(fù)闲人(rén)员申领(lǐng)赋(fù)闲金条件之一是赋闲前用人(rén)单位和自己现已交(jiāo)纳赋闲稳妥费满1年。

   依照(zhào)以上方法核算(suàn),累(lèi)计缴费时(shí)刻满(mǎn)5年(nián)缺乏10年,核算收取(qǔ)期限超越18个月的,按18个月核(hé)定(dìng);累(lèi)计缴费(fèi)时刻10年以(yǐ)上,核(hé)算收取(qǔ)期限超越24个(gè)月的(de),按(àn)24个月核定。

   也(yě)就(jiù)是(shì)说,核算出来的成果为(wèi)2-18个月以及(jí)24个月,没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个月之期限。

   赋闲(xián)人员从头工作后再次赋闲(xián)的,其收取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥金的期限能够(gòu)与前次赋闲应当收取而(ér)未(wèi)收取的赋闲稳妥金的期限兼并核算(suàn),但最长不得超越24个月。

  赋(fù)闲人员收取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥金的期(qī)限(xiàn),依(yī)据赋闲(xián)人员赋闲前(qián)累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻确认,最长不得超越24个月。

  1、累计缴费时刻(kè)满1年不满2年(nián)的(de),收取3个月赋闲(xián)稳妥金;

  2、累计缴费时刻2年以上(shàng)不(bù)满3年的,收取(qǔ)6个月赋闲稳妥金;

  3、累计缴费时刻3年以上不满4年(nián)的,收(shōu)取9个月赋闲(xián)稳妥金;

  4、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻4年(nián)以上不满5年的,收取12个(gè)月赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn);

  5、累计缴费(fèi)时(shí)刻5年以上不满10年(nián)的(de),收(shōu)取18个月赋闲稳(wěn)妥金;

  6、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)10年以上(shàng)的,收取(qǔ)24个月(yuè)赋(fù)闲稳妥金。

  赋闲稳妥费缴费时刻(kè)按单(dān)位(wèi)和员工(gōng)个人交纳赋闲稳妥费的(de)时刻别离累(lèi)计核算。

  法(fǎ)律依据:

  《赋闲稳妥(tuǒ)条(tiáo)例》 第十七(qī)条 赋闲人(rén)员赋闲(xián)前所在单位(wèi)和自己(jǐ)依照(zhào)规则累计缴费时刻满(mǎn)1年缺(quē)乏5年的,收取赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限(xiàn)最(zuì)长为12个(gè)月;

  累计缴费时刻(kè)满(mǎn)5年缺乏(fá)10年的,收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金(jīn)的期限最长为18个月(yuè);

  累计缴费时刻10年(nián)以上的,收取赋闲稳妥(tuǒ)金的(de)期限最长(zhǎng)为24个月。

  从头(tóu)工作(zuò)后,再次赋闲的,缴费时刻从头核算,收取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限能够与(yǔ)前次赋(fù)闲应收取(qǔ)而没有收取的赋闲稳妥(tuǒ)金的(de)期(qī)限兼并核算,可是(shì)最(zuì)长不(bù)得超越(yuè)24个月(yuè)。

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