科长相当于什么级别？是9-13级(jí)别(bié)的中层(céng)干部的。关于科长相当于什(shén)么(me)级别？以及(jí)国(guó)企(qǐ)的科长相当(dāng)于什么(me)级别，法院(yuàn)科长相(xiāng)当于什么级别，日本的科长相当于什么级别，医(yī)院的科(kē)长相(xiāng)当于什么级别，大学保卫(wèi)科科长(zhǎng)相当于什么级别等问题，小(xiǎo)编将为你整理以下的(de)知识答案：

科长相当(dāng)于什(shén)么级别？

　　是(shì)9-13级别的(de)中层干部的(de)。

　　公(gōng)务员科长(zhǎng)在公(gōng)务(wù)员体(tǐ)系当中，一般对应(yīng)了(le)9-13级别的中层(céng)干部(bù)。

　　只不(bù)过，在单位(wèi)性质(zhì)不同的情况下，科(kē)长所在的科室职能，亦或者(zhě)是掌(zhǎng)握到的(de)权力(lì)，会(huì)存在较大区别。

　　科长既(jì)是职级(jí)，也是职位。

　　在行政机关(guān)中，科长是职位(wèi)，也是职级，是行政序(xù)列中(zhōng)处于最低的(de)职级。

　　在县级政府(fǔ)部门中，科长不是职位，而是(shì)职(zhí)级，相当于某(mǒu)某局局长，其职级为正科级；在(zài)地（市）级政府部门中，科长(zhǎng)是(shì)中层干部，即是职(zhí)位，也是职级（有些地市级政府部门为(wèi)提(tí)升档(dàng)次，将科长称为处长，但其(qí)实(shí)质还是(shì)正科级(jí)）；在省（市(shì)）级政府部(bù)门中，不设科长，最小的就是副处(chù)长(zhǎng)（副处级）。

　　在企(qǐ)事(shì)业(yè)单(dān)位中，科长是职位，不是职级，相当于该单位的(de)中层干部。

国(guó)家公务员的(de)级别分为十(shí)五级，职务与级别的对应关系是

　　1、国务院(yuàn)总理：一级。

　　2、国(guó)务(wù)院副(fù)总理，国务委员(yuán)：二至三级。

　　3、部(bù)级正职(zhí)，省级(jí)正职：三至四级(jí)。

　　4、部级副职，省级副职(zhí)：四(sì)至五级。

　　5、司(sī)级正职，厅级正职(zhí)，巡视(shì)员(yuán)：五至七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职，县(xiàn)级正职，调(diào)研员：七至(zhì)十级。

　　8、处级副职，县级副职，助理调研(yán)员：八(bā)至十一(yī)级。

　　9、科级(jí)正职(zhí)，乡级正(zhèng)职，主任科员：九至十二级。

　　10、科级副职，乡(xiāng)级(jí)副(fù)职(zhí)，副主任(rèn)科员：九至十(shí)三(sān)级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至(zhì)十(shí)五(wǔ)级。

科长的工作职责

　　1、具备(bèi)统筹规划的能力，可以负责好科室内的全部事务的安排(pái)与部署。

　　2、针对科室人员日常的出勤状况，进行(xíng)考(kǎo)核结(jié)果上的(de)统计(jì)。

　　3、对于科室(shì)有关的文件与规定制度(dù)，科长享有制(zhì)定(dìng)、修(xiū)改的权(quán)力。

　　4、作为科长的情况(kuàng)下(xià)，需要负责行(xíng)政管理(lǐ)处在一些(xiē)文件上的起草、发(fā)送(sòng)等工作。

财(cái)务科长(zhǎng)工作职责

　　1、分公司财务核算，组织编制和审核会(huì)计、统计报(bào)表;

　　2、组织财会人员做(zuò)好会计核算(suàn)，正确、及时(shí)、完整地记帐、算帐、报帐，及时提供真实会计核算资料;

　　加强财务管(guǎn)理，分(fēn)月、季、年编制(zhì)和执行财务计划，正确合理(lǐ)利(lì)用资金，提高(gāo)资金使用效(xiào)率，指导各车(chē)间(jiān)做好经济核算;

　　3、做好(hǎo)资金(jīn)管理，组织业务结算(suàn)员按规(guī)定程序、手(shǒu)续及时(shí)做好(hǎo)资(zī)金回笼，准时(shí)进帐，保证日常合理开支需要的(de)供给;

　　4、积极配合相(xiāng)关(guān)部门做(zuò)好新产品的报价工作及产品成本定额工作;

　　5、制定各部门的生产指(zhǐ)标、成(chéng)本费用、专项资(zī)金和流动资金定额，尤其做好对销售费(fèi)用(yòng)、制造(zào)费用、管(guǎn)理(lǐ)费用的控制，精打(dǎ)细算(suàn)，确保经(jīng)济效益;

　　6、督促(cù)、检查分公司的固定资产、低值易耗品、物料用(yòng)品等(děng)财产(chǎn)、物(wù)资的使用、保管情况(kuàng)，注意发现和处理财产(chǎn)、物资(zī)管理中存在的问题，确保分公司财(cái)产、物(wù)资的合理使用和(hé)安全管理;

　　7、督(dū)促(cù)相关人员重视应(yīng)收帐款的催(cuī)收(shōu)工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项开支(zhī)，密切与(yǔ)各(gè)部(bù)门(mén)联系(xì)并掌(zhǎng)握成本和费用水平

　　9、组织财务人员(yuán)，定(dìng)期开(kāi)展(zhǎn)财务(wù)分析工作，考(kǎo)核(hé)经(jīng)营成果，分析(xī)经(jīng)营管理中存在(zài)的问(wèn)题，

　　10、完成分(fēn)管(guǎn)及公司领导交办的其他临(lín)时性(xìng)工(gōng)作。

科长是什么级别

　　科(kē)长，是指一般行使政府给予的(de)职能(néng)，属于有责(zé)任的(de)部门(mén)担任者(zhě)，在中国国家(jiā)公(gōng)务员体系中处于9-13级(jí)。

　　根据单位性质的不(bù)同，权(quán)利和科室的职能差距很大。

　　在企事业单位中，科长属于中层管理干部。

　　（一）国(guó)务院总(zǒng)理：一级(jí)；

　　（二）国务(wù)院副总理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部级(jí)正职，省(shěng)级正职(zhí)：三至四级(jí)；

　　（四）部级(jí)副职，省级副职：四至五级；

　　（五）司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至七级；

　　（六）司级(jí)副(fù)职(zhí)，厅(tīng)级副职，助理(lǐ)巡视员(yuán)：六(liù)至(zhì)八级；

　　（七）处级正(zhèng)职(zhí)，县级正职，调研员：七(qī)至十(shí)级(jí)；

　　（八(bā)）处级副职，县级副(fù)职，助理调研员：八至十一级；

　　（九(jiǔ)）科级正职(zhí)，乡级正职，主(zhǔ)任科员：九至十二级；

　　（十）科级副职，乡级副职(zhí)，副主任科员：九至十三级(jí)；

　　（十一）科(kē)员：九至十(shí)四级(jí)。

　　科长相当于什么(me)级别？是9-13级别的中层干部的。关于科(kē)长相当(dāng)于什么级(jí)别？以及国企的科长相当于什么级别，法院科(kē)长相当于什么(me)级(jí)别，日本的科(kē)长相当(dāng)于什(shén)么级别，医院(yuàn)的科长(zhǎng)相当于(yú)什么(me)级(jí)别(bié)，大学保卫科科长相当于什(shén)么(me)级别等问题，小编将为你整理以下(xià)的知识答案：

科长相当于什么级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公(gōng)务(wù)员科长在公务(wù)员(yuán)体系(xì)当中，一般对应了9-13级别(bié)的中层(céng)干部。

　　只(zhǐ)不过，在单位(wèi)性质不同的情况下(xià)，科长所在的科(kē)室(shì)职能(néng)，亦(yì)或者是掌握到的(de)权力(lì)，会存在较大区别(bié)。

　　科长既是职级，也(yě)是职位。

　　在行政机(jī)关中(zhōng)，科(kē)长是职位(wèi)，也(yě)是职级(jí)，是行政序列中处(chù)于(yú)最低的职(zhí)级。

　　在县级政府部(bù)门中，科长不是职位，而是职级，相当于某某局局长，其职级(jí)为正科级(jí)；在地（市(shì)）级政府部门中，科长是中层干部，即是职位(wèi)，也(yě)是职(zhí)级（有些(xiē)地市级政府部门为(wèi)提升档次，将(jiāng)科长(zhǎng)称为(wèi)处长，但(dàn)其实质还是正科级）；在省(shěng)（市）级政府部门(mén)中(zhōng)，不设(shè)科长，最小的就(jiù)是副处长（副处级）。

　　在企事业单位(wèi)中(zhōng)，科长是职位，不(bù)是职(zhí)级，相当(dāng)于该单位的中层干(gàn)部。

国家公务员的级(jí)别(bié)分为十五级，职务(wù)与级(jí)别(bié)的对应(yīng)关系是

　　1、国务院总(zǒng)理：一级。

　　2、国务院(yuàn)副总理(lǐ)，国务委员：二至(zhì)三级。

　　3、部级(jí)正(zhèng)职(zhí)，省级正职：三至四级(jí)。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级(jí)。

　　5、司级正(zhèng)职，厅(tīng)级正(zhèng)职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡(xún)视员：六至八级。

　　7、处级(jí)正职，县级正(zhèng)职(zhí)，调研员：七至十级。

　　8、处级副职，县级(jí)副职(zhí)，助(zhù)理调研员：八(bā)至十一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡级正职，主任科(kē)员：九(jiǔ)至十二级(jí)。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任(rèn)科员单反可以带上飞机吗：九至十三级。

　　11、科员(yuán)：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五级(jí)。

科(kē)长的工作职责

　　1、具备统(tǒng)筹规划的能力，可以负责好(hǎo)科(kē)室内的全部(bù)事务的(de)安排(pái)与部署。

　　2、针(zhēn)对科室人员日常的出勤状况，进行考核(hé)结果上的统计。

　　3、对于科室有(yǒu)关的文件与规定(dìng)制度，科长享(xiǎng)有制定、修改的权力。

　　4、作为科长的(de)情况(kuàng)下，需要(yào)负责行(xíng)政(zhèng)管理处在一些文件上的起草、发送等(děng)工作。

财务科长工(gōng)作职责

　　1、分公司财务核算，组(zǔ)织编制和审核会计(jì)、统计(jì)报表;

　　2、组织财会(huì)人员做(zuò)好会计核算，正确、及时、完整地记帐(zhàng)、算帐、报帐，及时提供真实(shí)会计核(hé)算资(zī)料(liào);

　　加强财务管理(lǐ)，分月(yuè)、季、年编(biān)制(zhì)和(hé)执行财务计划，正确合理利用资(zī)金(jīn)，提(tí)高资金使(shǐ)用效率，指(zhǐ)导各车(chē)间做好经济核算;

　　3、做好资(zī)金管理(lǐ)，组织业务结算员按规定程序、手续(xù)及时(shí)做好资金(jīn)回笼，准时进帐(zhàng)，保证日常(cháng)合理开支需要的供给;

　　4、积极配合相(xiāng)关部门做(zuò)好新产品的(de)报价工作及产品成本定额工作;

　　5、制(zhì)定各部门的生产指标(biāo)、成本费(fèi)用、专项资金和(hé)流动(dòng)资金定(dìng)额(é)，尤(yóu)其做好对销(xiāo)售(shòu)费用、制造(zào)费用、管理(lǐ)费用的(de)控制，精打细算(suàn)，确(què)保经(jīng)济(jì)效益;

　　6、督促、检查分公司(sī)的固定(dìng)资(zī)产、低值(zhí)易耗品、物料用品等(děng)财产、物资的使用、保管(guǎn)情况，注意发现(xiàn)和处理财产、物(wù)资管理中存在的问题，确保分公(gōng)司(sī)财产、物资的合理使用和安(ān)全管理(lǐ);

　　7、督(dū)促相关人员重视应收帐款的催收(shōu)工作，加速资金(jīn)回笼;

　　8、负(fù)责审查各项开支，密切(qiè)与各(gè)部门联(lián)系(xì)并掌(zhǎng)握成本(běn)和(hé)费(fèi)用水(shuǐ)平

　　9、组(zǔ)织财(cái)务(wù)人员，定(dìng)期开展财务分析工作，考核(hé)经营(yíng)成果，分析(xī)经营管理中存在的(de)问题，

　　10、完成分(fēn)管及公司领导(dǎo)交办的其他临时性工作。

科长是什么级别(bié)

　　科(kē)长(zhǎng)，是指(zhǐ)一(yī)般行(xíng)使(shǐ)政府给(gěi)予的职(zhí)能，属于有(yǒu)责任的部门担任(rèn)者，在中国国家公务员(yuán)体系中处于9-13级。

　　根(gēn)据(jù)单位(wèi)性质的(de)不(bù)同，权利(lì)和科室的职能差距很大(dà)。

　　在企事业(yè)单位中，科长属于中层管(guǎn)理干部(bù)。

　　（一）国务院总理：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委(wěi)员：二至三级；

　　（三）部级正职，省级正职：三至四级；

　　（四）部级副(fù)职，省级副职：四至五级(jí)；

　　（五）司级正职，厅级正职(zhí)，巡视员：五至七级；

　　（六）司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级；

　　（七）处级(jí)正职，县级正职，调研员：七(qī)至十级；

　　（八）处级副职，县(xiàn)级副职，助理调研员：八至十一级；

　　（九(jiǔ)）科级正职，乡(xiāng)级正职，主任科员(yuán)：九至十(shí)二级(jí)；

　　（十）科级(jí)副(fù)职(zhí)，乡级副(fù)职，副主任科员：九至十三级；

　　（十一）科员：九(jiǔ)至(zhì)十四级。

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