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领养(yǎng)老金的年龄(líng)是(shì)多少

  领养老金的年龄是(shì)55-60岁的。

  养老保险(xiǎn)一般是55-60岁左右可(kě)以领。个人缴(jiǎo)费至少满(mǎn)15年,就可以到退休(xiū)knocked什么意思,knocking什么意思年龄领取养老金。

  男职(zhí)工60岁;从事管(guǎn)理和科(kē)研工(gōng)作的(de)女职工55岁;从事生产和(hé)工勤(qín)辅助工作的(de)女职工50岁,自(zì)由职业(yè)者、个体工商户女年满55周岁。

  另外,党政机关、群(qún)众团体、企业和事业单位的女干部年满55周岁,且参(cān)加革命工(gōng)作(zuò)满10年。

现(xiàn)在女性多少岁(suì)可以领养老金

  1、城镇职工养老保(bǎo)险,正常(cháng)退休(xiū)男60,女工50周岁,女干部55周岁,特殊工种男55周岁,女45周(zhōu)岁,病(bìng)退男50周(zhōu)岁女45周岁。

  2、灵活就业(yè)男(nán)60女55周岁。

  3、城乡居民养老保(bǎo)险,不论男女,都是60周岁领取。

  以上就是给(gěi)各位带来的关于多少岁可(kě)以领养(yǎng)老金的全部内容了。

女人多(duō)少岁(suì)可以领养老金

  女人多(duō)少岁可以领养老(lǎo)金(jīn),具体如(rú)下(xià):

  1、养老保险女性年满五(wǔ)十周岁开始领,达到退休年龄,并已办理退(tuì)休手续;

  2、社保缴费(fèi)满十五年的,女职工在年满五十周岁的(de)次月开(kāi)始享受(shòu)养老保险待遇,符合参(cān)保条件的参保后可以按月领取养老(lǎo)金。

  养老金领取需要(yào)满足领取条件(jiàn)的劳动(dòng)者提交(jiāo)相(xiāng)关资料(liào)到社会(huì)保险行政部(bù)门申请办理,然后(hòu)办理(lǐ)相(xiāng)关登(dēng)记,之后每个月(yuè)就可以领取养老(lǎo)金了,通常会(huì)按时将养(yǎng)老金打入指定的账户。

  女职工退休的(de)条件,具体如下(xià):

  1.年满五十周(zhōu)岁(suì),连(lián)续工龄(líng)满(mǎn)十年的;

  2.从事有害身体健(jiàn)康的工(gōng)作(zuò),年满四十五周(zhōu)岁,连续工龄满十年的;

  3.年满四十五周(zhōu)岁,连(lián)续工龄满十年,完全丧(sàng)失(shī)劳动能力(lì)的;

  4.因工致残,完全丧(sàng)失劳动(dòng)能力的(de)。

  法律依(yī)据:《国务院关于工人退(tuì)休、退职的暂行(xíng)办法》第一条

   全民(mín)所有制企(qǐ)业、事(shì)业单位和党(dǎng)政机关、群众团体(tǐ)的工人,符合下列条件之(zhī)一的,应(yīng)该退休:

  (一)男年(nián)满六十周岁(suì),女年满五十周岁,连续工龄满(mǎn)十(shí)年的。

  (二)从事(shì)井下、高空(kōng)、高温、特别繁重体力(lì)劳动(dòng)或者(zhě)其他有(yǒu)害身体健(jiàn)康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十(shí)五周岁,连(lián)续工龄满十(shí)年的。

  本项规定也适用(yòng)于工作条件与工人相同(tóng)的基层干部。

  (三)男(nán)年(nián)满五(wǔ)十周(zhōu)岁,女(nǚ)年(nián)满(mǎn)四十五周岁,连续工(gōng)龄满十(shí)年,由(yóu)医院证明,并经劳动鉴定(dìng)委员(yuán)会确(què)认,完全丧失劳动能力的。

  (四(sì))因(yīn)工致(zhì)残,由医(yī)院证明,并(bìng)经劳动鉴定委员会确定,完全(quán)丧失劳动能力(lì)的。

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