金融界6月(yuè)2日(rì)消息 民政部(bù)等四部门发布关(guān)于(yú)做好2023年普通(tōng)高校毕业生到城(chéng)乡(xiāng)社区就业工(gōng)作的通(tōng)知。其中提出，加大(dà)从高校(xiào)毕业生中定向招(zhāo)聘社区专(zhuān)职(zhí)工作人员的工作力度，综合考虑本地高校毕业生数量、报(bào)考社区(qū)专职工作(zuò)人员意愿等因素，科学设定(dìng)定向招聘高校毕业(yè)生(shēng)的(de)社(shè)区专职(zhí)工(gōng)作(zuò)人员(yuán)岗位（以下简称“定向招聘(pìn)岗(gǎng)位”）数量，鼓励2023年(nián)定向招(zhāo)聘岗位数量不(bù)少于2022年。各(gè)地社区(qū)专职工作人(rén)员定向招聘2023届高校毕业(yè)生工作须(xū)于8月31日(rì)前完成。定向招聘岗位(wèi)优(yōu)先向困难高校毕(bì)业生倾斜(xié)。

　　具体通(tōng)知(zhī)如下：

　　一、统筹做好社区专职(zhí)工作人员招聘工作。各地要对照“十四五”期末每万城镇常住人口拥有社区工作者(zhě)18人(rén)的(de)规划目标，进(jìn)一步充实社区工作力量，统筹社区专职工作人员现有空岗待招聘、因(yīn)退休离职(zhí)待招聘、新增待招聘岗位等(děng)需求，科学拟订本地区2023年社区专职工作(zuò)人员年度(dù)招聘计划。以县（市、区、旗）为单位(wèi)，统(tǒng)一规(guī)范社区专职(zhí)工(gōng)作人员选聘程序(xù)和资(zī)格条件，由民政、人(rén)力(lì)资源(yuán)社会保障(zhàng)等部门(mén)共同(tóng)组织实施。原则上2023年所有(yǒu)新招聘社(shè)区专职(zhí)工作人员岗位全部面向(xiàng)高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)开放(fàng)。鼓励具(jù)备条件的行政村积(jī)极吸纳高校(xiào)毕业生到村担任村务工作者。

　　二(èr)、重点做好定向招(zhāo)聘高校(xiào)毕业生工作(zuò)。加大从(cóng)高校毕业生中定(dìng)向招聘社(shè)区(qū)专职工作人员的工作力度，综合考虑本地高校毕(bì)业生数量、报考(kǎo)社区专职工作人(rén)员(yuán)意愿(yuàn)等因素，科学(xué)设定定向(xiàng)招聘高校毕业生的社(shè)区专职工作人员岗位（以(yǐ)下简称“定向招聘岗(gǎng)位(wèi)”）数量，鼓(gǔ)励(lì)2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各(gè)地(dì)社区(qū)专职工作人(rén)员定向招聘2023届(jiè)高校毕业生工作须于8月31日前完成。定向招聘岗位优(yōu)先向困难高(gāo)校毕(bì)业生倾斜。

　　三、发展城(chéng)乡社(shè)区服务吸纳就业。贯彻落实《“十四五”城乡(xiāng)社区服务体系建设规划》，鼓励(lì)在社区发展养老、托育(yù)、家政、物业、健(jiàn)康等生活性服务(wù)，支持相(xiāng)关企业(yè)、事业单位、社会组织在城(chéng)乡社区设置服(fú)务(wù)网点或开展(zhǎn)社区服务(wù)，对吸纳高(gāo)校毕业生就业的小微企业(yè)，符合(hé)条件的(de)按规定落实社会保(bǎo)险补(bǔ)贴等(děng)帮扶(fú)政策(cè)。高校毕业生在城乡社(shè)区服务领域(yù)创业，符合条件的(de)，可申请最高20万元的(de)个人创业担保贷款，由(yóu)财政(zhèng)给予贴息(xī)；鼓励(lì)利用社区综合(hé)服务设(shè)施为高校毕业生在城乡社(shè)区服务领(lǐng)域创业提(tí)供必要的场(chǎng)地支持。高校毕业生在(zài)城乡(xiāng)社区服务领域灵活(huó)就业的，符合(hé)条件的可申请获得社会(huì)保险(xiǎn)补贴。

　　四、开发(fā)社会工作岗位(wèi)拓展就业空间。进一(yī)步增加(jiā)社会工(gōng)作(zuò)就业岗位，引导高校毕业生到乡镇（街道）社会工(gōng)作站开展(zhǎn)服务。鼓励各地对(duì)接辖(xiá)区内高校，在社会工作服务平(píng)台(tái)中打(dǎ)造“研究生工作站”、“大学(xué)生(shēng)研学实践基地”、“双交流基地”等“政社校”合作(zuò)平台，探索(suǒ)社(shè)会工(gōng)作高层次(cì)人才(cái)资源集(jí)聚和合作机制，为吸引社(shè)会工作专业高校毕(bì)业生到基层就业创造积极条件。

　　五、设立就业见(jiàn)三公里是多少米，三公里是多少米习(xí)岗(gǎng)位促(cù)进就业。积极组织社(shè)会组织、城乡社区组织、社区服务(wù)类企业等参(cān)与“百(bǎi)万就业(yè)见习岗位募集计划”，开发一批(pī)就(jiù)业见习岗(gǎng)位，引导高校(xiào)毕业生到城乡社区(qū)实践服务、增(zēng)进了解，激发(fā)到社区就业的热情。对见习单位按规定落(luò)实就业见(jiàn)习补贴和(hé)激励(lì)推动政策，对城乡社(shè)区组(zǔ)织(zhī)见习期(qī)满的见习人(rén)员，可按(àn)规(guī)定同等条件下优先(xiān)招录为(wèi)社区专职工作人(rén)员(yuán)。

　　六、加强高校毕业生教育引(yǐn)导。各地各高(gāo)校要强化对在校(xiào)大(dà)学生的理(lǐ)想(xiǎng)信念和思想(xiǎng)教育(yù)，引导(dǎo)在(zài)校大学生(shēng)树立科学的就业观(guān)和成才(cái)观，激励高校毕业生(shēng)积极(jí)投身城乡社区(qū)等基(jī)层一线锻(duàn)炼锤炼、成长成才。要进(jìn)一步开发社区治(zhì)理和服(fú)务相关理(lǐ)论和实践课程，在城乡社区设立实习实践(jiàn)基地，组织在校大学生走进(jìn)城乡社区，开展(zhǎn)实(shí)习(xí)实践(jiàn)、志愿服务、社(shè)会公益等活动，培养做(zuò)群(qún)众工作、链接资(zī)源(yuán)、提供服务、化解(jiě)矛盾的(de)能(néng)力；鼓励社会资本(běn)设立社区创(chuàng)新专(zhuān)项基金，在高校教(jiào)师(shī)指导下(xià)组建(jiàn)创新团队，以乡村产业振兴、智(zhì)慧社区建设(shè)等为(wèi)重点(diǎn)开发便(biàn)于就业创业的项目(mù)，激(jī)发高校毕业生(shēng)在城乡社区创新创业的热情(qíng)。

　　七、强化社区就业服务指导。各地公(gōng)共(gòng)就(jiù)业人才(cái)服务(wù)机构(gòu)要及时收集社区岗(gǎng)位招聘信息，通过线上线下各(gè)种途径向社会(huì)公开(kāi)发布。国家大学生就业服务平(píng)台、高校毕业(yè)生就(jiù)业服务平(píng)台要设立(lì)高校毕业生城(chéng)乡基(jī)层就业(yè)岗位发布专题(tí)，汇集发布(bù)各地社(shè)区专(zhuān)职工作(zuò)人员(yuán)招聘信(xìn)息(xī)。各(gè)地民政部(bù)门要做好社区专(zhuān)职工作(zuò)人员相关信息的收集和(hé)对接，围绕社(shè)区专职工作人(rén)员工作性质、工作职责、职业发展(zhǎn)路径、薪酬待遇等高校毕(bì)业(yè)生关心的重点问(wèn)题加大(dà)宣传力(lì)度(dù)，可采取随岗位需求信息一并(bìng)推(tuī)送(sòng)至就业服务(wù)平台、在(zài)青年群体使用较多的(de)新媒体平台宣(xuān)传发布等多(duō)种形式，增进高校毕业生对社区(qū)专职工作人(rén)员职(zhí)业的了解(jiě)。各地教育三公里是多少米，三公里是多少米(yù)、人(rén)力资(zī)源社会保(bǎo)障部(bù)门和各高校要主动创造条件，为面向(xiàng)高校毕(bì)业生(shēng)精准推送社区就业信息(xī)、提供社(shè)区就业服务指导(dǎo)予以支持和保(bǎo)障。

　　八、营造拴心(xīn)留人(rén)的(de)良(liáng)好环境。以(yǐ)县（市、区、旗）为单位(wèi)，做好新入职社区(qū)专职工作人员(yuán)的高校毕(bì)业生（以下简称“新入(rù)职(zhí)高校(xiào)毕业生”）初(chū)任培训工作，原(yuán)则(zé)上在入职6个月之内(nèi)开展3至5天(tiān)的集中脱(tuō)产培训，灵活采用以老带(dài)新、观摩(mó)学习等形式开(kāi)展结对帮带培训，帮助新入职高(gāo)校(xiào)毕业生尽快熟悉社区情况、投入社区工作。加(jiā)强对新(xīn)入职高校毕业(yè)生(shēng)的关心(xīn)关(guān)爱，在工作生活心(xīn)理等(děng)方(fāng)面对(duì)其(qí)给予支持和帮助。加大从优秀城乡社区工作者中招三公里是多少米，三公里是多少米录(lù)（聘）公务员或(huò)事(shì)业单(dān)位工作人员特别是街道（乡镇）干部力度(dù)。大力宣传高校毕业生在社区就(jiù)业(yè)创业的优秀(xiù)典型和先(xiān)进(jìn)事(shì)迹，营造(zào)广大青年(nián)投身城(chéng)乡社区(qū)建设增(zēng)长才干(gàn)、实现(xiàn)价(jià)值的(de)良好(hǎo)氛围(wéi)。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 三公里是多少米，三公里是多少米