今天给各位分享税法计(jì)算基数怎么算的(de) ，其(qí)中也会(huì)对税费(fèi)的(de)计算基数进行解释，如果(guǒ)能碰巧(qiǎo)解决你现在面临的问题，别忘(wàng)了关注本站(zhàn) ，现在开(kāi)始吧！

本文目录一览：

• 1 、工资扣税(shuì)基数是怎么算(suàn)出来的
• 2、个税(shuì)计税基数怎么算
• 3、个(gè)人所得税的(de)基数是如何计算的(de)
• 4 、工资(zī)计税基(jī)数怎么算?
• 5、企业的(de)所得税的计算基数是什么
• merry什么意思 merry是彩虹社的吗6、企业所得(dé)税计(jì)税基数(shù)

工(gōng)资扣税基数是怎么算(suàn)出来(lái)的

工资的个人所得税(shuì)计算(suàn)方法：应(yīng)纳(nà)的所得(dé)税=应纳(nà)税(shuì)所得额*适用(yòng)税率(lǜ) 应纳(nà)税(shuì)所得额=月(yuè)度收入(rù)-5000元(yuán)（起征点(diǎn)）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣(kòu)除(chú)-依法(fǎ)确定(dìng)的其他扣除 。

在此基础上(shàng)计算出(chū)来的应纳税额才是工资扣税基数。 而(ér)依(yī)据扣(kòu)税基(jī)数，与个人所(suǒ)得税(shuì)法中(zhōng)规(guī)定的(de)个税征(zhēng)收税率 、扣除速算数(shù)，由企业(yè)直接在(zài)发放员工工资之前 ，将个人扣除掉。

工资扣税基(jī)数(shù)是怎么算出来的(de) 工(gōng)资扣税基数不是算(suàn)出来的(de)，是(shì)个(gè)人所得税税法规定的 。 个(gè)税起征(zhēng)点是5000。

工资(zī)、薪(xīn)金所(suǒ)得，适用7级超(chāo)额累(lèi)进税率，按月应纳税所(suǒ)得额计算征税。该税率按个(gè)人月工资、薪金应税所得额划分级距 ，最(zuì)高(gāo)一级(jí)为45%，最低一级为3%，共7级 。

个税计税(shuì)基数(shù)怎么算

1、法律主(zhǔ)观：个税的计算方式：应缴纳(nà)所得额=税前工资收入(rù)金(jīn)额-五险一(yī)金(个人(rén)缴纳部分(fēn))-费用(yòng)减除额；应纳税(shuì)额=应(yīng)纳所得额×税率-速算扣除数。

2 、工(gōng)资扣税基数是(shì)怎(zěn)么计算的 “ 工资(zī)扣税(shuì)基数不是算(suàn)出来的 ，是个人所得税(shuì)税法规定的。 个税起征点是5000。

3、法(fǎ)律分(fēn)析：新个(gè)人(rén)所得税的计(jì)算方法：需要(yào)缴税的(de)金额= (应发(fā)工资(zī) - 五险(xiǎn)一金 -起征(zhēng)额5000)×税率-速(sù)算扣除数附 。工(gōng)资在5000元以上的缴纳个人所得税。

4、问题二：此图的工资，计税基数和代扣(kòu)税是怎么算出来的？是什么意思 计税基数为应发(fā)合计4220减(jiǎn)去(qù)保(bǎo)险金2445。代(dài)扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣(kòu)税适用新个税税率表(biǎo)(2011年9月1日起实行)起征(zhēng)点是(shì)3500元 。

5 、工资的(de)个人所得税(shuì)计算方法：应纳的所得税(shuì)=应纳(nà)税(shuì)所得(dé)额*适用税率 应纳税所得(dé)额=月度收入-5000元（起征点(diǎn)）-专(zhuān)项扣除（三险一金(jīn)等）-专项附(fù)加扣除-依(yī)法确定的其他扣除。

个人所得税的基数是如何计算的

法律(lǜ)主观：个税的(de)计(jì)算方式(shì)：应(yīng)缴纳所得(dé)额=税前工资收入金额(é)-五(wǔ)险一金(个(gè)人缴纳部分(fēn))-费用减除额(é)；应纳税额=应纳所得额×税率-速(sù)算扣(kòu)除数。

个人(rén)所得(dé)税(shuì)基数(shù)有三(sān)种标(biāo)准：工资(zī)、薪金收入的(de)劳动者，计税基(jī)数为月工(gōng)资扣除社保、公积金个人缴纳部(bù)分后扣除3500元计(jì)算(suàn) 。个体工商户(hù)的生产 、经营所得 ，以(yǐ)每(měi)一(yī)纳税年度(dù)的收入总(zǒng)额减除成本、费用以及损失后的余额，为(wèi)应(yīng)纳税所得额。

法律分析：新个人所得税的计算(suàn)方法(fǎ)：需要缴税的金额= (应(yīng)发工资 - 五险一金(jīn) -起(qǐ)征(zhēng)额5000)×税率-速算扣(kòu)除数附。工(gōng)资在(zài)5000元以上(shàng)的缴纳(nà)个(gè)人所得税 。

工资计税基数怎么算?

累计(jì)预扣预缴应纳税所得额(é)=累计收入-累计免(miǎn)税收入-累计(jì)减(jiǎn)除费用-累计专项扣除-累(lèi)计专项附加扣(kòu)除-累计依(yī)法(fǎ)确定的其他(tā)扣除。

税(shuì)前(qián)工资-基本养(yǎng)老保险-医疗保险-失(shī)业保险(xiǎn)-工伤保险(xiǎn)-住房公(gōng)积金=个人所得税基数。

法律主观：个税(shuì)的计算方式：应缴纳所得额=税前工资收(shōu)入金额-五险一(yī)金(个人缴纳部分(fēn))-费(fèi)用减除额；应纳税额=应纳(nà)所得额×税率-速merry什么意思 merry是彩虹社的吗(sù)算(suàn)扣(kòu)除(chú)数 。

企(qǐ)业(yè)的(de)所得税(shuì)的计算(suàn)基数是(shì)什么

按照季度或年度(dù)损益(yì)表中的利润(rùn)总额数值来确定基数。用利润(rùn)总额乘(chéng)以(yǐ)适(shì)用(yòng)所得税率（25%）得出企业应交季度或年(nián)度所得税。

就(jiù)是利润表(biǎo)上(shàng)的利润总额乘(chéng)以适(shì)当的(de)税率，税率(lǜ)是25% ，这(zhè)个是不(bù)考虑税(shuì)收优惠的税率。

企业所得税 是按应纳税所得(dé)额（纳(nà)税调整后(hòu)的利润(rùn)）计算缴纳的 。

企(qǐ)业所得税的计税方式有2种(zhǒng)，分别是直接法(fǎ)和间(jiān)接法。

首先要知道所得税税率是25%。所得税计算的基础是(shì)用到利润(rùn)总额乘以所得税税率得来的 。

企业所(suǒ)得税的计(jì)算(suàn)基数是(shì)根据会(huì)计利(lì)润总额增加或减少税法(fǎ)规(guī)定调整的项目(mù)金额，即(jí)应纳税所(suǒ)得额。应税所(suǒ)得=总会计利润(rùn)±调整项目金额。企业所得(dé)税的(de)征(zhēng)收方式分为(wèi)两种(zhǒng) ，一种是审计征收，另一种是核定征收 。

企业(yè)所(suǒ)得税计税(shuì)基(jī)数

企业所得税(shuì)的(de)计算(suàn)基数是(shì)在会计利(lì)润(rùn)总额的基础(chǔ)上加或减按照税法规定调(diào)整的项目(mù)金(jīn)额后，即为(wèi)应纳税(shuì)所得额。

企业所(suǒ)得(dé)税是按应纳税所得额（纳税(shuì)调整(zhěng)后的利润）计算(suàn)缴纳的。 税率一般是25% 。

据此，预缴企业所得税(shuì)的(de)计算公(gōng)式(shì)为(wèi)：月(季)预缴(jiǎo)所得(dé)税款=月(季)应纳(nà)税所得额(é)×33% 或：月(季)预缴所得税税(shuì)额=上一年度应纳(nà)税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是(shì)利润表上的利润总额(é)乘以适当的(de)税(shuì)率 ，税率是25%，这(zhè)个是不(bù)考虑税收优惠(huì)的税率。

新所得税法规定法(fǎ)定税率(lǜ)为25%，内资企业(yè)和外(wài)资企业一致 ，国(guó)家需(xū)要重点扶持的高新技术企业(yè)为15%，小(xiǎo)型微利企(qǐ)业为20%，非(fēi)居民企业为(wèi)20% 。企业所得税特点计税依据为应纳税所(suǒ)得额。

根据(jù)现在的《中华人民共(gòng)和(hé)国企(qǐ)业所得税法(fǎ)》规(guī)定(dìng)。企业所得税税率为25% ，符(fú)合条件的小(xiǎo)型(xíng)微(wēi)利(lì)企(qǐ)业，经主管税务机关批(pī)准，减(jiǎn)免20%。企(qǐ)业所(suǒ)得税的征收(shōu)方式分为(wèi)两种(zhǒng)：一种是审计征收 ，另一(yī)种是核(hé)定(dìng)征收 。

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