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　　其他都是骗人的，不过也是(shì)在人才市场进(jìn)行变相(xiāng)收费，但是要明白中介(jiè)如(rú)果费用超过210以上都是不合法的。

　　中南劳务派(pài)遣(qiǎn)有限公司(sī)、广州(zhōu)红海人力资源(yuán)有(yǒu)限公司和深圳(zhèn)市信鸿劳务派遣有限公司是比较(jiào)靠(kào)谱的三家劳务派(pài)遣公司。

　　扩展资料：

　　派遣工人一般从事低技能工作(zuò)，如清洁工(gōng)、保安、售货(huò)员、服务员等工作。

　　一(yī)旦(dàn)劳(láo)动者年老体弱(ruò)，劳动能力(lì)下降(jiàng)，劳务(wù)派遣单位将在劳(láo)动合同(tóng)期满后拒绝(jué)续(xù)订劳动(dòng)合同(tóng)。

　　国内大型企业的构成(chéng)基(jī)本分为(wèi)三(sān)类：第(dì)一类是固定(dìng)员工组，待遇最(zuì)好(hǎo)。

　　第二类是集团直接或间接控制的(de)子公司或集团投(tóu)资(zī)的公司，如(rú)Ele的员工，飞(fēi)珠，阿(ā)里云等。

　　第三种是劳务派(pài)遣。

　　一般来说，就是与第三(sān)方公司签订合同，为雇主(zhǔ)做(zuò)事。

　　这(zhè)与集团公司无关，甚至工资都是由第三方公司支付。

　　劳(láo)务(wù)支付发生在劳务派(pài)遣企业与劳务(wù)派遣企业（实际用人单位）之间(jiān)，由劳务派遣企业向劳务(wù)派(pài)遣(qiǎn)机构支付劳务费(fèi)用，由劳务派(pài)遣机构(gòu)向劳动者支付劳动报酬(chóu)。

　　劳务派遣起源于(yú)20世(shì)纪资本主义国家(jiā)美国，后来(lái)又传入法国、德国、日本(běn)等国家(jiā)。

　　在(zài)20世纪90年代中国国(guó)有企业劳(láo)动制度改革中，出现了以(yǐ)安置下岗(gǎng)职工为目的的(de)劳务派遣，这种劳务派遣可以跨(kuà)地(dì)区、跨(kuà)行业进行。

　　现在的年薪通常是5－10万元。

华为三大外包公司是哪几家？

　　华为三大外包公司是中(zhōng)南、鸿海、信鸿这三家劳务(wù)派遣公司。

　　中(zhōng)南：中南国际人力资(zī)源有(yǒu)限公司成立2008年07月(yuè)11日，注册地位于深圳市，经营范围包括信息咨询、企(qǐ)业管理(lǐ)咨询(xún)、礼仪(yí)策划(huà)念举握、商(shāng)务(wù)会议服(fú)务等。

　　鸿海：注册(cè)地位(wèi)于深圳市(shì)，经营范围包括企业管理(lǐ)咨(zī)询服务、人(rén)力(lì)资源开发与管理咨询、人力资源外包服务、生产外包(bāo)、人(rén)才推(tuī)荐、国(guó)内(nèi)贸易(yì)等。

　　信鸿：深iphone12换电池多少钱(shēn)圳市信鸿劳(láo)务派遣有限公司成立于2019年(nián)08月20日(rì)，注(zhù)iphone12换电池多少钱册地位于深圳市，经营范围(wéi)包括：企(qǐ)业管理咨询、国内贸(mào)易、劳务派遣等(děng)。

　　华为三大外(wài)包公司的待遇(yù)

　　华为外包，完全没有归属感(gǎn)，有(yǒu)时候感(gǎn)觉都不(bù)知(zhī)道自己到底是哪家(jiā)公(gōng)司(sī)的(de)，华为员工(gōng)看外包员工的(de)时候会觉得自己是高高在上的，在华为办公的(de)话(huà)会被(bèi)当作(zuò)是二等公仔庆民。

　　且华为工(gōng)作(zuò)强度大，外包也是一样的。

　　职业(yè)发展也(yě)不太看好，华为都是(shì)把一些(xiē)很(hěn)杂重复工作(zuò)量很大(dà)的(de)事情交给外包做，打(dǎ)杂的事和脏活累活(huó)也全是答哗外包去做，真正核心的东(dōng)西是不会让(ràng)外包参与的(de)。

　　由于工作强(qiáng)度大，很(hěn)少有时间能去熟悉业务(wù)知识和提升(shēng)自己的技能。

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