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当兵至少要当几年才可以退伍呢,当兵至少当几年才能退伍

当兵至少要当几年才可以退伍呢,当兵至少当几年才能退伍 现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少

  现在女性(xìng)多少岁(suì)可以领(lǐng)养老金?城镇职工(gōng)养老保(bǎo)险,正常(cháng)退(tuì)休男60,女工50周岁(suì),女干部(bù)55周岁,特殊工种男(nán)55周岁,女45周岁(suì),病(bìng)退(tuì)男(nán)50周(zhōu)岁女45周岁的。关于现在(zài)女(nǚ)性(xìng)多少岁可以领养老金以及现在女性多少岁可以领养老金,男士多少岁可以领养老金,女职工(gōng)多(duō)少(shǎo)岁可以领养老(lǎo)金,个人社保(bǎo)多少岁可以领养老金(jīn),个人(rén)缴纳(nà)社保(bǎo)多少岁可以(yǐ)领养老金等问题(tí),农商网将为你(nǐ)整(zhěng)理(lǐ)以下(xià)的生(shēng)活知识:

领养老金的年龄是多少

  领(lǐng)养老金的年龄是55-60岁的。

  养老保险一般是55-60岁左右可(kě)以领。个人缴费至少满15年,就可以到退休年龄领取养老金。

  男职工60岁;从事管理和科研(yán)工作的(de)女职工55岁;从(cóng)事生(shēng)产和工勤(qín)辅助工作的女职工50岁,自由职业者、个体工(gōng)商户女年满55周岁。

  另外,党政机关(guān)、群众团体、企业(yè)和事业(yè)单位的女干(gàn)部年满55周岁,且参加革命工作满10年。

现(xiàn)在女性(xìng)多少岁可以领养老金

  1、城镇(zhèn)职工养(yǎng)老(lǎo)保险,正常退休男60,女工50周岁,女干部55周岁,特殊工种男55周岁,女45周(zhōu)岁,病退男(nán)50周岁女45周(zhōu)岁。

  2、灵活就业男60女55周岁。

  3、城乡居民养老保险,不(bù)论男女,都是60周岁领取。

  以上就是给各位(wèi)带(dài)来的关于多少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老(lǎo)金的全部内容了。

女人多少(shǎo)岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金

  女人多少岁可以领养(yǎng)老金,具(jù)体如下:

  1、养(yǎng)老保(bǎo)险女性(xìng)年(nián)满(mǎn)五十周岁开始领,达到退休年龄,并已办(bàn)理退休手续;

  2、社保缴费满(mǎn)十五年的,女职工在年(nián)满五十周岁的次月(yuè)开始享受养老(lǎo)保险待遇,符合(hé)参(cān)保条件的参保后可以按月领取养(yǎng)老金。

  养(yǎng)老金领取需(xū)要(yào)满足领取条件的(de)劳动者提交(jiāo)相关资料到社会保险行政(zhèng)部(bù)门申请办理,然(rán)后办理相(xiāng)关登记,之后每个(gè)月(yuè)就可以领取养老当兵至少要当几年才可以退伍呢,当兵至少当几年才能退伍金了,通常会按(àn)时将养老(lǎo)金打入指定的(de)账户。

  女职工退(tuì)休(xiū)的条件,具体如(rú)下:

  1.年(nián)满五十周岁,连续(xù)工龄满(mǎn)十年的;

  2.从事有(yǒu)害身(shēn)体健康(kāng)的(de)工作,年满(mǎn)四十五周岁,连续工(gōng)龄(líng)满十年的;

  3.年满四十五周岁,连续工龄满(mǎn)十年(nián),完全(quán)丧(sàng)失劳动(dòng)能力的(de);

  4.因工致残(cán),完(wán)全丧失劳动能(néng)力的。

  法(fǎ)律依据:《国务院关于工人(rén)退休、退职的暂行办法》第一条

   全民(mín)所有制企业、事业(yè)单位和(hé)党政机关、群(qún)众团体的工(gōng)人(rén),符(fú)合(hé)下(xià)列(liè)条(tiáo)件之一的,应该退休:

  (一(yī))男(nán)年满(mǎn)六(liù)十周岁,女年(nián)满五十周岁,连续工龄满十年的。

  (二(èr))从事井下、高空(kōng)、高温、特别(bié)繁(fán)重体(tǐ)力劳动(dòng)或者其他有(yǒu)害身体健康的(de)工作,男年(nián)满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

  本项规定也(yě)适用于工作条件与(yǔ)工人相同的基层(cé当兵至少要当几年才可以退伍呢,当兵至少当几年才能退伍ng)干(gàn)部。

  (三)男年满五十周岁,女年满四(sì)十五周岁,连续工(gōng)龄满十年,由医(yī)院证明,并经劳动鉴(jiàn)定委员(yuán)会确认(rèn),完(wán)全丧失劳动(dòng)能力的。

  (四)因(yīn)工致(zhì)残(cán),由医院(yuàn)证明,并经劳动鉴(jiàn)定委员会确定,完全丧失劳动能力的。

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