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事业(yè)单位选聘是什(shén)么意思(sī)，教师选聘是(shì)什(shén)么意思

　　选(xuǎn)聘(pìn)，读(dú)音为xuǎn pìn，汉(hàn)语词语，意思是挑选(xuǎn)聘用。

　　出(chū)自郑观应(yīng)《后(hòu)序》：“各(gè)省(shěng)广设制(zhì)造(zào)厂，选聘专门名师(shī)为之(zhī)教习。白玉髓越戴越穷是真的吗，白玉髓的寓意是什么>

　　”聘是一(yī)个汉(hàn)字，聘请的意思，如(rú)聘任(rèn)、聘用。

　　还有(yǒu)定亲的意(yì)思，如聘礼。

　　造句：1、我们(men)选(xuǎn)聘(pìn)人员担任重要职务时要考虑三个条件：受教育程度(dù)，经验和业绩。

　　2、任何组(zǔ)织(zhī)和个人不得干预公司经理(lǐ)人员的正常选(xuǎn)聘(pìn)程序。

　　3、建(jiàn)立和完善(shàn)选聘机制，是提(tí)高(gāo)教师(shī)队伍素(sù)质的关键。

　　4、公司正在根据需(xū)要选聘管(guǎn)理人员。

选聘和公开招聘的区别是什么(me)？

　　选聘和公开招聘(pìn)的区别是(shì)：

　　1、方式不同(tóng)：选(xuǎn)聘是在招(zhāo)聘岗(gǎng)位时(shí)，招聘单位要给予被招聘人员一定的编(biān)制，公开(kāi)招聘是通过公燃迟迟开招(zhāo)聘的方式选拔人才，是事业单位引入的公平竞争机(jī)制，把(bǎ)住了人(rén)员进口关，提高(gāo)了新进人员的整(zhěng)体素质。

　　2、人事关系(xì)不同：公开招聘是正旦厅规的人事(shì)关系，而选聘属(shǔ)于单位内部自主的人事关(guān)系。

　　3、录用流(liú)程不同：公开招聘必须要经过国考、省考(kǎo)或(huò)事业单位(wèi)考试等考(kǎo)试皮(pí)李，选聘进入编制不用参加(jiā)笔(bǐ)试，直接面试通过就(jiù)可以被录(lù)用。

　　所(suǒ)谓公开招聘是指企业向(xiàng)企业内(nèi)外的人(rén)员公开宣布(bù)招聘计划，提供一个公(gōng)平竞(jìng)争的机会，择优录用合格的人员担任企(qǐ)业(yè)内部岗(gǎng)位的过程。

　　以教师公招为例，公(gōng)招是政府、人(rén)力(lì)资(zī)源和社(shè)会保障局、教育局统一组织的面向社(shè)会公开(kāi)招聘教师的考(kǎo)试(shì)，公招分为笔试(shì)和(hé)面试，笔试内容以各(gè)地教育局公告为准，基本考(kǎo)教育学心(xīn)理学，和报考学科的专业知识。

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